Cu spirit de lider și deschidere către lume
Guo Wenjing, Head of Wire Harness R&D, lucrează la DRÄXLMAIER în Shenyang din 2013.
Care sunt responsabilitățile tale la DRÄXLMAIER?
Conduc una dintre echipele din departamentul de cercetare și dezvoltare din China – echipa de cercetare și dezvoltare pentru cablaje. Mi-am început cariera la DRÄXLMAIER acum doisprezece ani și am fost printre primele persoane care au contribuit la construirea acestui domeniu de la zero. Astăzi, coordonez o echipă de aproximativ 50 de ingineri.
Principalele noastre responsabilități includ crearea documentației tehnice, a listelor de materiale și a desenelor de producție pentru proiectele de cablaje de joasă și înaltă tensiune. De asemenea, menținem și actualizăm catalogul standard de timp și colaborăm îndeaproape cu unitățile de producție pentru a rezolva problemele tehnice.
Ce îți place cel mai mult la munca ta?
Ceea ce apreciez cel mai mult este colaborarea cu echipa mea – un grup de profesioniști cu înalte competențe. Munca noastră susține un proiect de la faza inițială de concepție până la producția în serie. Ne confruntăm constant cu noi provocări, pe care le abordăm împreună. Sunt mândră de profesionalismul și pasiunea cu care echipa mea contribuie cu expertiza sa în fiecare etapă.
Ai vreun hobby, pasiune sau talent pe care ai dori să-l împărtășești?
Îmi place să călătoresc – chiar și planificarea călătoriei mă încântă! Să încerc mâncăruri noi, să descopăr culturi diferite și să cunosc oameni interesanți mă inspiră întotdeauna. Pentru mine, a călători înseamnă a fi deschis, a gândi flexibil și a gestiona situații neașteptate cu încredere. Fiecare călătorie mă îmbogățește și îmi dă energie proaspătă pentru munca mea.
Care a fost cea mai valoroasă experiență pe care ai avut-o în timpul petrecut la DRÄXLMAIER?
Cea mai importantă învățătură pentru mine este să rămân deschis și pozitiv. Într-o companie internațională precum DRÄXLMAIER, lucrez cu colegi provenind din medii culturale foarte diverse. Perspectivele lor mă inspiră adesea să gândesc în moduri noi și să găsesc soluții mai bune. Într-o lume în continuă schimbare, o atitudine pozitivă este esențială pentru a rămâne adaptabil și a accepta provocările.
Cum consideri că DRÄXLMAIER sprijină dezvoltarea ta profesională?
DRÄXLMAIER oferă un mediu de lucru bine structurat, cu procese clare și un sistem de dezvoltare bine stabilit – o bază solidă pentru creșterea mea profesională. Am norocul să lucrez cu lideri și colegi care au încredere în mine și mă susțin. Colaborarea cu echipe de proiect și parteneri experimentați îmi permite să-mi extind continuu cunoștințele. Cultura îmbunătățirii continue de aici mă motivează să continui să învăț și să evoluez.