
Entrevista con Stefan Brandl, Vice Chairman y Chief Executive Officer
Qué aporta DRÄXLMAIER a la lucha contra el cambio climático?
En DRÄXLMAIER, configuramos activamente la movilidad del futuro con nuestra cartera de productos y tecnología. Mediante una amplia inversión en investigación y desarrollo, nos centramos en tecnologías y materiales innovadores desde una fase temprana para impulsar la electromovilidad y minimizar la huella ecológica de nuestros productos. De este modo, no solo cumplimos con las obligaciones legales, sino que también entendemos la sostenibilidad como un elemento central de nuestra cultura corporativa y de nuestro éxito económico.
Qué significa esto en concreto?
Esto incluye, por ejemplo, la ampliación de nuestra gama de productos en torno a los temas de movilidad del futuro, como la electrificación y la conectividad. El uso de materiales más ligeros para reducir el consumo de combustible o la reducción de las rutas de reparto también forman parte de nuestras actividades. Entre otras cosas, trabajamos en la aplicación del principio de la economía circular y en la implementación continua de procesos de fabricación eficientes. Todas estas y muchas otras medidas contribuyen a la sostenibilidad empresarial.
Qué obstáculos y dificultades enfrentan?
El desarrollo y la producción de productos más respetuosos con el medio ambiente, así como la creación de nuevas capacidades de producción y la adaptación de los procesos de fabricación, requieren inversiones considerables. Los clientes esperan productos respetuosos con el medio ambiente a precios competitivos. Además, existe complejidad en la cadena de suministro. Es difícil implementar prácticas sostenibles en toda la cadena de suministro. Por consiguiente, esto representa un gran desafío para toda la industria automoción.
Cómo gestionan los requisitos regulatorios relacionados con la sostenibilidad?
Los requisitos regulatorios varían según la región y pueden ser muy complejos. Se requiere un alto nivel de experiencia y recursos para garantizar que todos los productos y procesos cumplan con la normativa aplicable. Se solicita la contribución de todos los departamentos y empleados.
Qué distingue a la gestión de sostenibilidad de DRÄXLMAIER?
Lo que nos distingue es nuestro compromiso continuo con la sostenibilidad. Incluso en las difíciles condiciones económicas de los últimos años, hemos sido proactivos. Sentamos las bases para ello reajustando nuestras actividades de sostenibilidad basándonos en un análisis de materialidad. Nuestros principales ámbitos de actuación son los productos sostenibles, la protección del clima y el medio ambiente, la responsabilidad social y la gobernanza. Trabajamos en estrecha colaboración, ya que esta es una tarea que incumbe a toda la sociedad. Como empresa, necesitamos un apoyo político estable y a largo plazo para una acción sostenible, incluyendo programas de apoyo, incentivos gubernamentales y normativas que favorezcan soluciones respetuosas con el medio ambiente.
Cómo involucran a sus empleados en el proceso de transformación?
Actuar de forma sostenible requiere un cambio de mentalidad. Para ello, la formación y un entorno de trabajo seguro y atractivo son fundamentales. Nos reconocen como uno de los mejores empleadores del sector y como una empresa especialmente responsable. Nuestros empleados, con su experiencia y pasión, son los principales impulsores de la innovación y, por lo tanto, de nuestra viabilidad futura. En nuestro 65º aniversario, puedo afirmar que el cambio siempre ha contribuido al progreso del Grupo DRÄXLMAIER.