
Wywiad ze Stefanem Brandlem, wiceprezesem i dyrektorem generalnym
Jaki wkład wnosi DRÄXLMAIER w ograniczanie zmian klimatycznych?
W DRÄXLMAIER aktywnie kształtujemy przyszłość mobilności dzięki naszemu portfolio produktów i technologii. Inwestując intensywnie w badania i rozwój, już na wczesnym etapie skoncentrowaliśmy się na innowacyjnych technologiach i materiałach, aby wspierać elektromobilność i minimalizować ślad ekologiczny naszych produktów. W ten sposób nie tylko spełniamy wymogi prawne, ale traktujemy zrównoważone działanie jako kluczowy element naszej kultury organizacyjnej oraz sukcesu ekonomicznego.
Co to oznacza w praktyce?
Obejmuje to m.in. rozwój naszej oferty produktowej w obszarach przyszłościowych, takich jak elektryfikacja i łączność. Wykorzystanie lżejszych materiałów w celu zmniejszenia zużycia paliwa czy skrócenie tras dostaw to również część naszych działań. Pracujemy także nad wdrażaniem zasad gospodarki o obiegu zamkniętym oraz nad ciągłym doskonaleniem efektywnych procesów produkcyjnych. Wszystkie te działania - i wiele innych - stanowią nasz wkład w zrównoważony rozwój biznesu.
Jakie przeszkody i trudności napotykacie?
Opracowanie i produkcja bardziej ekologicznych produktów, a także tworzenie nowych mocy produkcyjnych i dostosowanie procesów wytwórczych, wymagają znacznych inwestycji. Klienci oczekują produktów przyjaznych środowisku w konkurencyjnych cenach. Dodatkowo, złożoność łańcucha dostaw utrudnia wdrażanie zrównoważonych praktyk na każdym jego etapie. To jedno z największych wyzwań dla całej branży motoryzacyjnej.
Jak radzicie sobie z regulacjami dotyczącymi zrównoważonego rozwoju?
Wymogi regulacyjne różnią się w zależności od regionu i mogą być bardzo złożone. Aby zapewnić zgodność wszystkich produktów i procesów z obowiązującymi przepisami, potrzebna jest wysoka specjalistyczna wiedza oraz odpowiednie zasoby. Wszystkie działy i pracownicy są zaangażowani w realizację tych celów.
Co wyróżnia zarządzanie zrównoważonym rozwojem w DRÄXLMAIER?
Naszą siłą jest konsekwentne zaangażowanie w zrównoważony rozwój. Nawet w trudnych warunkach gospodarczych ostatnich lat działaliśmy proaktywnie. Fundamentem tych działań była reorganizacja strategii zrównoważonego rozwoju w oparciu o analizę istotności. Nasze główne obszary działania to: zrównoważone produkty, ochrona klimatu i środowiska, odpowiedzialność społeczna oraz ład korporacyjny. Działamy w silnie powiązanej strukturze, ponieważ jest to zadanie o charakterze społecznym. Jako firma potrzebujemy stabilnego i długoterminowego wsparcia politycznego dla działań zrównoważonych - w tym programów pomocowych, zachęt rządowych i regulacji sprzyjających ekologicznym rozwiązaniom.
Jak angażujecie pracowników w proces transformacji?
Zrównoważone działanie wymaga zmiany sposobu myślenia. W tym celu kluczowe są szkolenia oraz bezpieczne i atrakcyjne środowisko pracy. Jesteśmy nagradzani jako czołowy pracodawca w branży oraz firma szczególnie odpowiedzialna społecznie. Nasi pracownicy - dzięki swojej wiedzy i pasji - są najważniejszymi motorami innowacji, a tym samym gwarancją naszej przyszłości. W roku jubileuszu 65-lecia mogę powiedzieć, że zmiana zawsze była siłą napędową rozwoju DRÄXLMAIER Group.